回复@One-Punch-Man: 如果是纳增加的扣非利润的30%发奖金，管理层会有很大的动机去做波动化利润，但如果是拿钱去买自家股票，并且有锁定期的话，我觉得管理层不是傻子，他们搞波动化利润是都知道是侵害股东利益，机构们一定抛弃伊利，从十年的角度看，肯定是业绩稳定增长，管理层才利益最佳化，除非伊利本身商业环境竞争力都不行了，努力也没用了，那么管理层也会使用波动化利润的方式让自己利益最大化，这理解对否？//@One-Punch-Man:这个激励有很大漏洞啊，你要是澳优商誉计提一下当年利润就减少几十个亿，明年随便正常增长都几十个亿出来了，就算是30%提一下也得20个亿差不多了，这不是开玩笑么？怎么这样呢，管理层和员工都有年薪，有工资，有绩效奖金，有KPI，股权激励原来得政策也不少了，现在这有点离谱吧？？？潘子年薪在上市公司也算是数一数二了，还这么拿利润不太合适吧？