观点 | 董明珠都留不住“接班人”,企业该如何留住员工?

发布于: 新闻转发:2回复:5喜欢:0
作者|穆胜咨询研究院 来源|穆胜咨询(ID:hrm-yun) 最近格力的董小姐和“接班人”孟羽童的离职一事持续发酵。据格力市场部员工透露,孟羽童是因违反公司纪律旷工接私活而被开除,“接班人”的离场委实不体面。到底是选错了人,还是留不住... 网页链接

全部讨论

2023-05-30 17:36

前提:企业要留住的是有价值,潜力的员工.............

2023-05-30 17:33

一个天天搔首弄姿的戏子就成了接班人?

2023-05-31 09:01

五千到一万的工资是人品的试金石,

2023-05-30 21:40

企业都在剥削员工,你们居然在讨论如何留着员工。

2023-05-30 19:25

我们都是社会主义接班人,至于接班人是不是你,那要看你努力和能力。$格力电器(SZ000651)$